Het voorloopcontract: optie naar zekerheid

Het definitief kiezen voor een nieuwe medewerker wordt eenvoudiger wanneer de eerste "inwerk" maanden worden vastgelegd in een voorloopcontract. MARVEL biedt de mogelijkheid om bij het aangaan van de arbeidsrelatie concrete afspraken te maken te maken over deze startperiode.

Op deze manier worden de voordelen van werving en selectie en het inhuren van tijdelijke medewerkers samengevoegd.

Voordelen voorloopcontracten:

  • Vaste periode van maximaal drie maanden
  • Verlengde proefperiode
  • Vaste afspraken omtrent de indiensttreding
  • Duidelijkheid voor de sollicitant

Na het voorloopcontract is er meer zekerheid ontstaan over het functioneren van de medewerker en is een zekere keuze verder mogelijk.